Por suerte llegaron “al fin del mundo”, tal y como dijo el flamante Papa argentino Francisco sobre su origen el día de su elección, algunas aceleradoras e iniciativas que buscan proyectos innovadores y dan algún empuje económico. Una de ellas,...
Un nuevo estudio indica que, en 42% de las empresas, los empleados con bajo desempeño de hecho reportan sentirse más entusiasmados, más motivados y con más probabilidad de disfrutar del trabajo en su organización, por ejemplo,  que los que...
By encouraging employees to both seek and provide help, rewarding givers, and screening out takers, companies can reap significant and lasting benefits.After the tragic events of 9/11, a team of Harvard psychologists quietly “invaded” the US intelligence system. The...
 Es una frase habitual en muchos idiomas: “si no está roto, no lo arregles“. Su interpretación, sin embargo, choca con muchas cuestiones de importancia radical: ¿debemos conformarnos con algo que “simplemente funciona” cuando podemos modificarlo y construir algo que...
El riesgo de convertirse en un fantasma vivo es cada vez más evidentepara cualquiera que no esté dispuesto a desarrollar una marca propia en el escenario digital en el que vivimos.La sombra que cada uno de nosotros proyecta en...
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