El objetivo está claro: no terminar odiando tu trabajo. Para ello, no solo cuenta tu actitud, también los factores externos que te rodean, señala Raquel Martín. Existen diferentes motivos que te pueden llevar a odiar tu...
Apple, Microsoft y Google encabezan el listado anual de Forbes. Como era de esperarse, el ranking es dominado por las empresas tecnológicas.Por Kurt Badenhausen de Forbes Cuando se trata de cobrar un precio premium y mover...
El accidente reciente del Space ShipTwo de Virgin Galactic podría restarle impulso al creciente y prometedor negocio del turismo espacial, un segmento al que están apostando reconocidos empresarios como Richard Branson, el multimillonario británico, señala Jaime Mejía.Por Jaime Mejía...
Imagina que estás en una reunión en el trabajo. Todo el mundo aporta ideas, habla en voz alta y debate. Sabes que deberías decir algo, pero es difícil que te den la palabra, así que te sientas en ansioso...
¿Te imaginas ir de San Francisco a San José en 15 minutos, o del aeropuerto JFK al centro de Manhattan en la ciudad de Nueva York en solo cinco? Y a la hora de más tráfico y en la...
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La saturación de carga de trabajo puede ocasionar que a veces no se pueda disfrutar del trabajo, lo que generará estrés y un sentimiento de insatisfacción, lo cual es muy sencillo de revertir con sólo seguir algunos hábitos. ...
El presidente uruguayo José Mujica dice haber recibido una oferta de un millón de dólares por su Volkswagen escarabajo azul de 1987, que se ha convertido en un símbolo de su estilo de vida austero. Mujica,...
En este artículo exploraremos el conjunto de tendencias, cambios de fondo y nuevos factores que las personas expertas han identificado como susceptibles de configurar de manera determinante nuestros puestos y entornos de trabajo en un futuro próximo.Elaborado por el...
La saturación de carga de trabajo puede ocasionar que a veces no se pueda disfrutar del trabajo, lo que generará estrés y un sentimiento de insatisfacción, lo cual es muy sencillo de revertir con sólo seguir algunos hábitos. ...
